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2014湖北公务员面试真题解析(6月15日黄冈乡镇)

来源:华图教育 2014-06-19 14:12:28 要考试,上考试吧! 公务员万题库
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  查看汇总:2014年湖北公务员考试面试真题及解析汇总

  【题目1】有人提议建立反腐有偿举报机制,你怎么看?

  【试题类别】综合分析类试题

  【考查要素】全面客观看待问题

  【参考解析】

  随着今年两会的召开,反腐倡廉又称为政府和群众的关注热点,不管对于党,对于国家,还是对于群众,加强党风廉政建设,抑制腐败细菌暗地滋生是大家共同的责任,建立有偿举报制度可以说是明智之举,制度上的又一进步。所以对于有人提议建立反腐有偿举报机制,我认为这种建议是好的,但是在落实层面可能会出现一些问题。

  反腐有偿举报机制的建立会带来一定的积极意义。

  第一,我们国家首次将反腐倡廉作为一项长效机制提出,体现我们政府对于反腐的决心,“海纳百川有容乃大,壁立千仞无欲则刚”,我们政府的工作人员都应该像林则徐学习,学习他的为官之道,清廉为官才能让百姓相信我们。

  第二,可以提高广大群众的积极性,群民参与到打击腐败的斗争中。对于社会上存在的以强欺弱,以权谋私的歪风邪气起到了一定的遏制作用。在当今社会,有很多人对于贪污腐败的现象找不到有效的途径,缺乏合理的诉求方式,所以这种全面开展的反腐有偿举报机制给上方群众提供了有效途径。

  第三,可以提高行政监督和社会监督。最近网络反腐起到了一定的作用,但是网络反腐大部分都是“小三”和竞争对手参与其中,这种方式的开展会让更多的人参与其中,从个人利益的角度出发,各个层面参与监督的人多了,监督的方式也变得多样化了,加强了我们国家的监督力度,让清正廉洁深入到每个官员的内心,清正廉洁不再只是说说而已。

  但是政策在落实的过程中需注意几个问题。

  第一,政策的落实需要媒体的监督,没有监督很难让人信任,有碍于我们政府的公信力。所以在政策的落实层面我们需要媒体、群众的监督。、

  第二,在举报的过程中,一定要做到实名制,有实名制的保证,也就有效的保证了举报的真实性,可以避免谎报、虚报及恶作剧现象。这样我们收到群众的举报才是真实可靠的。

  “反腐倡廉制度建设,就好比盖一栋楼。如果砖瓦组合不科学,楼就可能垮塌。”我相信我们只有真正做到将权力关进笼子里,我们的办事效率才能有所提高。习近平总书记提到“打铁还需自身硬”,我们要从自身做起,如果我有幸在这次考试中进入公务员的队伍,在今后的工作生活中,我将秉承着廉洁自律的精神,更好的完成自己工作。

  (第二题缺失)

  【题目3】西瓜种子大面积不出苗,瓜农上访,镇领导让你负责,你怎么办?

  【试题类别】应急应变类试题

  【考查要素】突发状况快速反应

  【参考解析】

  瓜农种植西瓜本来是想有个好收成,但是本镇大面积的习惯种子不出苗,让瓜农到了镇政府上访,面对这种情况,如果不能很好的解决一定会到来不好的影响,甚至会产生群体性事件,所以我要必须要冷静的面对问题,尽快解决问题,让农民减少损失。

  第一,我要尽快联系我的领导,将此事汇报我的领导。让领导了解现场的情况,得到领导的批复后我将尽快处理此事。

  第二,由于瓜农的情绪有些波动,先与我的同事稳定瓜农的情绪,之后询问其中是否有群众代表,我们面对大家很难解决问题,让瓜农自己选择一到两名代表,我们会先和代表了解情况,之后让代表与瓜农交谈,由于天气炎热,怕其他人因为烈日发生中暑现象,所以先让其他人回家休息,我们会尽快给瓜农一个答复。

  第三,将其他瓜农送走后,我会带领瓜农代表到休息是,让他慢慢讲述整个过程,并且询问西瓜种子的购买地点,在交谈的过程中,拜托同事给其他乡镇拨打电话,询问是否使用的是同一厂家的西瓜种子,询问是否有收成。在得到答案后,第一时间告知瓜农。

  第四,若使用的不是同一牌子的西瓜种子,我们将联系相关专家,待专家到来后,与专家一同到瓜农家的田地里观察,是因为种子存在问题,还是因为种植的时候出现问题。若是因为种子出现问题,询问专家现在若是更换其他的牌子的西瓜种子是否来得及,若来得及,尽快让村民更换西瓜种子。其中需要的经费我将于领导汇报,看是否能得到批复。如果西瓜种植的时间已过,不能在种植西瓜,我们见询问专家,是否可以终止其他作物,尽量减少群众的损失。

  第五,若是因为耕种方法存在问题,我们将请相关专家讲解西瓜的种植方法,避免下次种植再出现问题,影响瓜农的收入。待事情解决完毕后,将瓜农送回家,并将此次处理时间的过程总结成文,汇报与我的领导。

  作为镇政府的一名准工作人员,群众事情无小事,我们只有把群众放在心中,群众才会真正的支持我们的工作。如果我真的通过这次努力进入到公务员的队伍中,我将从小事做起,对于群众提出的问题及时给予帮助。我相信在自己的不懈努力下,一定会让群众认可我的工作,认可我们的政府,支持我们的政府。

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