简：我国对企业档案管理理论的研究和探索：

　　随着企业档案工作改革的不断深化，一些在改革中总结出来的新思想、新经验纷纷涌现。同时，由于企业档案工作的改革与我国现代企业制度的建设同步而行，改革所面临的理论问题与实践问题是同等艰巨而复杂的。我国的档案工作者和档案学者始终密切关注着企业档案工作改革的进程，对改革中遇到的理论问题和实践问题进行了深入的研究，取得了初步研究成果。

　　80年代中期，部分档案学者针对传统企业档案工作中存在的文书档案和科技档案分别管理的模式与企业在发展中需要综合利用信息资源相矛盾的问题，提出了应将企业中的全部档案视为一个整体，进行综合管理和综合利用的观点。

　　对企业档案管理理论的探讨，不仅是档案管理理论研究的重大课题，也是企业管理理论研究的一项重要内容：其研究对象不仅是占大多数的工业企业档案，还应包括数量越来越多的商业、金融、建筑、交通、高新技术和服务业等其他类型的企业档案;研究的重点范围应当的公司制企业的档案工作。与此同时，与企业档案管理相关的教学培训工作也相继开展。教学与科研相辅相成，理论成果与实际工作相得益彰，从而推动着我国企业档案工作改革的不断发展。

　　简：对企业档案管理总结：

　　我国企业档案工作的改革虽起步较晚，特别是伴随着我国现代企业制度的建设与发展，企业档案工作的改革与企业的改革融为一体，并发挥着重要的基础性作用。国家逐步把企业档案工作纳入法制化的轨道，进一步完善相关的法律法规体系，加强对企业档案工作的法律监控，弱化对企业档案工作的直接行政干预，充分尊重企业的自主权和档案管理特点，形成与社会主义市场经济体制相配套的企业档案管理机制。当然，企业档案工作的改革不可能一帆风顺，当前我国企业档案工作的改革只是个开始。

　　第三节企档管理学的研究对象、任务与方法

　　名：企档管理学：是研究企档和企档工作的运动规律及其组织管理的原则与方法的学科。

　　论：企档管理学的具体研究任务：

　　针对2个基本研究对象：企档和企档工作，企档管理学的具体研究任务包括7个方面的内容：

　　1、研究企档的形成过程肪其规律。这是保证企档的质量，实现其科学管理的依据和基础。

　　2、研究企档的本质属性认识、把握企档概念的内涵的理论依据

　　3、研究企档主要种类及其构成和特点便于开展针对性的管理工作

　　4、研究企吉林省功能的运动变化规律档案在各项活动中发挥作用的具体形式和特点…能动寺发挥其功能效用

　　5、研究企档工作的基本原则和性质确定企档工作在企业活动中的位置、在企业行为中的积极意义

　　6、研究企档工作的组织与建设企档管理是法定义务。管理模式、组织机构形式、专业培养队伍…与社会外部环境的关系、业务交流

　　7、研究企档管理实务具体的工作，

　　主要包括企档的实体管理和信息管理，这是企档管理学的核心内容，具体的工作任务、要求、管理规则、方法，使之有序、科学化，信息交流的原则、方式、方法

　　通过对这7项具体研究任务的阐述，可将其总任务归纳职下：以辩证唯物论和历史唯物论为指导，以现代企业制度的基本涵义为基础，运用系统科学和相关学科的有关理论和方法，研究和总结我国企业档案工作的实践经验，参考、借鉴国外企业档案管理的有益经验，阐明企业档案运动和企档工作发展的客观规律，建设有中国特色的企档管理理论，为企档工作实践服务，为企业发展服务。

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