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2014年北京顺义银座村镇银行招聘启事

下面是2014年北京顺义银座村镇银行招聘启事,有意向的同志请尽快向我行发送应聘简历,欢迎大家投递简历。

  招聘岗位及要求

  一、部门主管

  1.业务拓展部主管:大专及以上学历,35周岁(含)以下,银行从业经验三年以上,其中具有银行支行或支行部门管理经验两年以上;熟悉商业银行信贷业务操作,具有较强的区域市场拓展和风险控制能力,对当地的客户资源状况较为熟悉,客户关系维护能力较强,有一定的营销团队管理能力。优秀人员年龄可适当放宽。

  2.小额信贷拓展部主管:大专及以上学历,35周岁(含)以下,二年以上信贷工作经验。熟悉小额贷款业务流程,信贷分析和风险防范能力较强,具有指导贷款发放、开展市场营销、解决疑难贷款的能力。

  3.办公室主任:大专及以上学历,38周岁以下,当地企业单位办公室主管任职2年以上,熟悉行政工作流程;同时具备较强的组织管理、综合分析、沟通协调、文字表达和外联公关能力。

  以上各管理岗位应聘方式:请将应聘资料发送至beijingyinzuo@yeah.net邮箱,邮件及附件主题请注明“应聘岗位+姓名”;我行进行简历筛选,再约定时间面谈。

  二、其他岗位

  1.信贷人员(15人)

  岗位职责:负责我行信贷产品的营销,组织存款及贷款调查和贷后管理。

  应聘条件:1、大专及以上学历,经管类专业优先;2、具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力,客户服务意识较强;3、30周岁以下,居住地在顺义,其中马坡、北小营、李桥地区优先录用。4、有相关工作经验或有大客户资源的,年龄可适当放宽,并优先安排岗位。

  2.综合柜员(10人)

  岗位职责:负责我行柜面业务的办理。

  应聘条件:1、大专及以上学历,银行、会计类专业优先;2、年龄24周岁以下,居住地在顺义,其中天竺、杨镇、南彩、高丽营、赵全营、马坡、北小营、李桥地区优先录用;3、形象气质佳,阳光、富有亲和力,善于沟通交流,具有良好的商务礼仪修养,服务意识强;4、有相关工作经验者,年龄可适当放宽。

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文章责编:zhangguojuan  
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华图公务员考试研究中心申论教研室主任,法学博士,中国社会科学院青年学者。长期从事公务员...详细
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