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2014事业单位《公共基础知识》模拟试题及答案一

来源:考试吧 2013-12-11 16:09:33 考试吧:中国教育培训第一门户 模拟考场
2013年事业单位考试接近尾声,广大考生开始备考2014年事业单位考试,考试吧整理“2014事业单位考试《公共基础知识》模拟试题一”供考生参考。
第 1 页:单选题
第 4 页:多选题
第 6 页:判断题
第 7 页:案例分析题

  四、案例分析题(阅读下面案例答题。每小题2分。共10分。)

  61、 61-66某药材公司与某制药厂签订的枸杞买卖合同约定:药材公司于当年9月底前将50吨枸杞交给制药厂,每吨l.2万元,制药厂在合同签订后5日内支付定金l0万元,收货后20目内付清货款。合同还约定,药材公司迟交货1天,支付违约金500元;一方有其他违约情况,应向对方支付违约金1万元。因药材公司董事长出国,合同仅有药材公司的公章,董事长未签字。合同订立后,制药厂如期支付定金10万元。因枸杞产地连续下雨,加上药材公司组织收购不力,直至10月6日,药材公司才通过铁路运输将50吨枸杞发给制药厂。火车行进途中,遇山洪暴发,一部分货物被冲走。10月20日,制药厂收到货物,请当地卫生部门对该批货物进行检验,确认该批枸杞已不适宜做药材使用,故暂时存放在仓库里,并电告药材公司要求退货,双倍返还定金,支付违约金l万元。

  某药材公司董事长未在合同上签字,对该合同效力判断正确的是( )。

  A.合同无效

  B.合同有效

  C.合同效力待定

  D.合同可撤销

  答案:B 解析:B【解析】当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立,依法成立的合同,自成立时生效。可见,有无董事长的签字不是合同生效的必备要件。故选B。

  62、 某药材公司没有按期交付枸杞,应当属于( )。

  A.不可抗力

  B.意外事件

  C.情势变更

  D.合同违约

  解析:D【解析】某药材公司未按期交付构杞的行为属于违约行为。情势变更、不可抗力或者意外事件都是违约责任的免责事由,本题中某药材公司显然不具有可以免责的情况,所以A、B、C项错误。故选D。

  63、 货物在运输途中受损,承担损失的当事人是( )。

  A.某药材公司

  B.某制药厂

  C.药材的承运人

  D.某药材公司与药材的承运人

  答案:A 解析:A【解析】本题中合同约定的履行地点为某制药厂所在地,所以在运输途中毁损的货物尚未交付,也就是说此批货物的所有权还未转移,因此损失应由某药材公司来承担。承运人因为没有过错,所以不应承担责任。故选A。

  64、 就某制药厂提出的退货要求,以下观点正确的是( )。

  A.可以退货

  B.不能退货

  C.必须征得某药材公司同意才能退货

  D.必须经质监部门确认不合格才能退货

  答案:A 解析:A【解析】由于某药材公司所交货物不合格致使合同的目的根本不能履行,所以某制药厂有权退货。故选A。

  65、 就某制药厂有关定金和违约金的要求而言,合法且对其最有利的处理是( )。

  A.某药材公司支付违约金并双倍返还定金

  B.某药材公司支付违约金并返还定金

  C.某药材公司只双倍返还定金

  D.某药材公司只支付违约金

  答案:C 解析:C【解析】鉴于违约金和定金法则(即给付定金方违约的话,收受定金方可没收定金,收受方违约的话要双倍返还给付方定金)不能同时适用,所以本题中某制药厂可要求某药材公司以两种方式承担违约责任:(1)双倍返还定金;(2)支付违约金并返还制药厂的定金l0万元。通过计算可知,对某制药厂最有利的处理方式应当是要求某药材公司双倍返还定金20万元。故选C。

  五、案例分析题(共10分。)

  66、{TSE}某小区12号楼的顶层住户A饲养信鸽80只,鸽粪和鸽毛常常落到一层住户B家的阳台上,经诊断B因为对鸽粪和鸽毛有过敏反应,染上怪病“霉球菌性肺炎”,B治病花去l万元,医生告诉他如果继续接触鸽粪和鸽毛,病情还会复发。B去找A商量,要求A赔偿医疗费及误工费,并请A将鸽舍搬离小区,A坚决拒绝。B请求居委会进行调解,经居委会调解,双方达成调解协议,B放弃A赔偿医疗费用和误工费的请求,A同意迁走鸽舍,并在调解协议达成后的15天内履行协议。但是,15天后,A毫无动静,鸽粪和鸽毛继续往B家的阳台坠落。

  根据以上案情,回答下列问题:

  双方当事人达成的调解协议具有何种法律效力?

  答案:请参考解析 解析:根据《最高人民法院关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》第一条,经人民调解委员会调解达成的、有民事权利义务内容,并由双方当事人签字或者盖章的调解协议,具有民事合同性质。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除调解协议。本案双方当事人作为民事主体,根据自己的意志对自己的权利义务关系作出了处理,并且意思表示达成一致,因此,本案双方当事人达成的调解协议具有民事合同的法律性质,当事人双方应当依照该约定履行自己的义务。

  67、 B是否可以就调解协议直接向人民法院申请强制执行?

  答案:请参考解析 解析:B不能就调解协议直接向人民法院申请强制执行,因为调解协议不具有强制执行的法律效力,不是执行根据。

  68、 A不履行调解协议,B能否向法院起诉来维护自己的合法权益?

  答案:请参考解析 解析:根据《最高人民法院关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》第二条,当事人一方向人民法院起诉,请求对方当事人履行调解协议的,人民法院应当受理。B可以以起诉的方式向人民法院申请要求对方当事人履行调解协议。

  69、 如果B或A认为双方达成的调解协议对自己来说显失公平,是否可以要求撤销或者变更调解协议?

  答案:请参考解析 解析:根据《最高人民法院关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》第二条,当事人一方向人民法院起诉,请求变更或者撤销调解协议,或者请求确认调解协议无效的,人民法院应当受理。显失公平是变更或者撤销民事合同的重要理由。既然人民调解协议具有民事合同的性质,任何一方当事人对该协议不服,认为该协议对自己是显失公平的,均可以按照法律的规定向人民法院申请撤销或者变更该调解协议。

  70、 如果本案当事人可以提起诉讼,那么,诉讼标的仍然是侵权法律关系吗?

  答案:请参考解析 解析:此种情形下的诉讼标的是该调解协议,而不是双方当事人最初争议的侵权法律关系。因为双方当事人就争议达成调解协议之后,该调解协议应该是双方当事人对原侵权法律关系的处理结果。六、公文写作题(共10分)

  71、××市人民政府文件×府发(2011]第11号

  __________________________________________

  关于表彰市××厂实现“安全生产年”的通报

  市属各企业:

  为确保企业生产和人民生命财产安全,我市××厂从各方面采取有力措施,花大力气抓各项安全生产制度的贯彻落实,并建立了安全生产各级岗位责任制,2010年实现全年无重大生产和伤亡事故,成为我市标兵企业。为此,市政府决定给予市××厂通报表扬,以资鼓励。

  市政府号召全市各企业学习市××厂的先进经验,结合企业实际,建立和健全安全生产岗位责任制,抓好安全生产,争创标兵企业,为把我市安全生产提高到一个新水平而努力。

  特此通报。

  主题词:关于 表彰 通报

  ××市政府(印章)

  二〇一一年元月

  答案:请参考解析 解析:(1)发文号应为:×府发(2011)11号;

  (2)标题中不应出现引号,应去掉;

  (3)标题中的“表彰”应与“通报”放在一起,为“关于……的表彰通报”;

  (4)通报类属普发性公文,可不写收文机关;

  (5)结尾处不用写“特此通报”;

  (6)发文机关应写全称“××市人民政府”;

  (7)发文时间应规范,并具体到日;

  (8)主题词表中无“关于”词,应去掉。

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