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2013年下半年四川泸州公务员面试入围分数分析

考试吧整理”2013年下半年泸州公务员面试入围分数分析“供考生参考学习。

  继省直地税系统、内江等地公布资格复审名单或笔试排名查询系统后,泸州也于2013年12月23日晚公布了2013年下半年公开考试录用公务员确定进入面试资格复审人员名单,为便于广大考生透过该公告了解本次省考整体分数情况及趋势,下面对该名单相关数据进行了比较分析如下:

  首先看看本次省考中,泸州地区面试入围平均分及其与历次考试的对比情况

泸州公务员考试历年面试入围分数情况
考试 招考人数 入围最低平均分 入围最高平均分
2013年下半年 199(取消1人) 115.3 123.5
2013年上半年 404(取消9人) 120.6 128.6
2012年下半年 206(取消招录5人) 113.6 123.9
2012年上半年 278 120.3 128.9
2011年下半年 228 127.04 136.32

  客观上本次笔试考试与2012年下半年相比难度持平,与2013年上半年相比难度降低,入围分值整体与2012年下半年的分值持平,较2013年上半年下降约5分。

  进一步分析竞争最激烈及最难考的十大职位。合江县乡镇机关的面试入围最高分居于首位,成为本次公务员考试泸州地区竞争最激烈的岗位。通过分析发现,十大竞争最激烈的岗位多数集中在学历较为普遍的“大专及以上”的要求,且工作经历要求相对宽松,专业限制较为宽泛或无限制的职位。这些职位报考人数多,竞争比例大,自然入围门槛高。

十大竞争最激烈的岗位(面试入围最高分最高的十大岗位)
职位名称 职位名称 职位编码 招录人数 面试入围最高分数
合江县乡镇机关 财会 2604042055 1 140.8
纳溪区乡镇机关 办公室 2604018024 1 140.6
合江县乡镇机关 综合管理 2604042060 1 138.5
江阳区泰安镇人民政府 工作人员 2604008011 2 138.2
合江县水务局 水务管理 2604027036 1 138.2
纳溪区司法局 综合管理 2604022030 1 135.6
合江县公路运输管理所 运政管理 2604034046 1 134.4
泸州市航务(海事)局 港口管理 2604002003 1 134.2
合江县乡镇机关 综合管理 2604042061 1 133.3
古蔺县乡镇机关 工作人员 2604060088 1 133.3

  在“十大最难考岗位”排名中,合江县税务局以133.8的入围最低分跃居首位,成为本次考试泸州地区最难考的岗位。

十大最难考岗位(面试入围最低分最高的十大岗位)
职位名称 职位名称 职位编码 招录人数 面试入围最低分数
合江县水务局 水务管理 2604027036 1 133.8
纳溪区文化体育广播电影电视局 综合管理 2604021029 1 130.6
江阳区旅游局 工作人员 2604011015 1 129.2
江阳区环境监察大队 工作人员 2604010014 1 127.5
纳溪区教育局 教育管理 2604020028 1 126.6
江阳区茜草街道办事处 工作人员 2604004006 1 126.4
合江县公路运输管理所 运政管理 2604034046 2 126.0
泸州市航务(海事)局 港口管理 2604002003 1 125.9
龙马潭区农机安全监理站 农机监理 2604016021 1 125.9
合江县社会保险事业管理局 养老工伤生育管理 2604031040 1 125.7

  下面是十大最易考岗位。古蔺县卫生执法监督大队以88.7分入围,成为最易考的岗位。分析发现,十大最易考岗位多数为限制条件较多或有具体要求的岗位,如执行特殊体检标准,或要求具有专业资格的岗位。

十大最易考岗位(面试入围最低分最低的十大岗位)
职位名称 职位名称 职位编码 招录人数 面试入围最低分数
古蔺县卫生执法监督大队 卫生检疫 2604062090 1 88.7
古蔺县城市建设管理监察大队 工作人员 2604063091 1 96.6
合江县审计局 投资审计 2604024032 1 102.9
叙永县社保局 综合管理 2604051073 1 103.2
叙永县卫生执法监督大队 卫生监督 2604046065 2 105.1
古蔺县乡镇机关 工作人员 2604060085 7 106.1
合江县食品药品监督稽查大队 综合管理 2604033045 1 106.4
叙永县水政监察大队 水政执法 2604054076 1 106.8
叙永资源综合利用经济园区管理委员会 工作人员 2604057080 1 106.9
合江县安全生产监察执法大队 安全执法 2604040052 1 107.5

  所以各位考生在分析自己分数及入围可能性时,应该结合一下几点:

  1.您所报考地区及职位历年入围分数情况;

  2.您所报考职位的缴费人数,也就是竞争比例有多大(可通过短信查询);

  3.您各项限制条件如何。比如在缴费人数相同的情况下,通常有工作经验限制的职位比无工作经验限制的职位入围分数低,又比如在缴费人数相同的情况下,学历限制为“大学专科及以上”的比“大学本科及以上”职位的入围分数低,以此类推。


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华图公务员考试研究中心申论教研室主任,法学博士,中国社会科学院青年学者。长期从事公务员...详细
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