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2013年国家公务员面试不可逾越的四大“雷池”

  三、不注重知识储备,重形式轻内涵

  在备考阶段,大部分考生都会买一些面试辅导书,不可否认,这些书对提高考生的面试水平是有很大帮助的,但是大部分考生都不会很好地运用手头的资料,甚至有些考生认为,在学习时只要熟悉题型,把握好每一种题型的答题思路就可以大获全胜了。但事实并非如此,这样的学习方法往往会使考生思路展不开,没有话说,因此在考场上题目回答得干巴巴,缺少血肉,自然不会取得高分。

  近几年,热点新闻及事件已经成为国家公务员考试面试命题的主要素材,目的在于考查考生的综合分析能力、社会认知度和实际执行力。目前,除了结构化中综合分析题、人际沟通类题目,以及组织管理和情境应变类题目之外,很多无领导小组讨论和大材料题都是基于一定的热点事件命制的。考生要想拿到高分,不仅要有答题思路,还必须对题目的背景有所了解,无形中增大了考生解决问题的难度。因此,在这段备考时间里,考生就应该多关注新闻,多看新闻评论,多了解一些贴近民生的社会热点事件及公共政策,做到有丰富的知识储备,在考场更好地将形式和内容相统一。

  四、死记硬背,缺乏练习

  面试就是一门语言艺术,需要考生在考场上用短短几分钟的时间,将自己的想法、内容通过两个形式准确地表现出来,一个是举止仪表,一个是语言表达。很多考生在备考时不能深刻理解练习的重要性,认为只要记一些真题,背一些解析,肚子里有“货”就可以了,等上了考场自然就能发挥出来,但这样的想法是大错特错的。平时没有模拟训练的考生往往在考试中一紧张就会出现结结巴巴、吞吞吐吐的情况,有的考生还将会将问题漫无边际地展开、缺少逻辑性和条理性,甚至由于思维和语言脱节出现东拉西扯的现象。

  建议广大考生在备考阶段掌握好学习方法,边看边记,边练边听,尽量为自己设置考试情境,多做几次实战模拟,只有这样做,才能让自己敢于说话,善于说话。

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华图公务员考试研究中心申论教研室主任,法学博士,中国社会科学院青年学者。长期从事公务员...详细
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