2009年注册会计师考试《经济法》真题及答案(新)

　　11.根据企业破产法律制度的规定，下列表述中，正确的有( )

　　A.人民法院根据债务人最终清偿的财产价值总额，分段按照一定比例范围确定管理人报酬，但是担保权人优先受偿的担保物价值不计入该最终清偿的财产价值总额

　　B.对清算组中参与工作的有关政府部门派出的工作人员，不支付报酬

　　C.律师事务所、会计师事务所通过聘用本专业的其他社会中介机构或者人员协助履行管理人职责的，所需费用在管理人报酬之外从破产费用中另行支付

　　D.债权人会议对管理人报酬有异议的，应当向人民法院书面提出具体的请求和理由，异议书应当负有相应的债权人会议决议

　　【答案】ABD

　　【解析】本题考核管理人报酬的相关规定。根基规定，律师事务所、会计师事务所通过聘请本专业的其他社会中介机构或者人员协助履行管理人职责的，所需费用从其报酬中支付，因此选项C的说法错误。

　　【试题点评】本题主要考核第6章的“管理人报酬”知识点。

　　12.下列关于破产费用与共益债务清偿的表述中，符合企业破产法规定的有( )

　　A.破产费用和共益债务由债务人财产随时清偿

　　B.债务人财产不足以清偿所有破产费用和共益债务的，先行清偿共益债务

　　C.债务人财产不足以清偿所有共益债务的，按照比例清偿

　　D.债务人财产不足以清偿所有破产费用的，在按照比例清偿后，管理人应当提请人民法院终结破产程序

　　【答案】ACD

　　【解析】本题考核破产费用和共益债务的清偿。根据规定，债务人财产不足以清偿所有破产费用和共益债务的，先行清偿破产费用。

　　【试题点评】本题主要考核第6章的“破产费用和共益债务清偿”知识点。

　　13.根据有关规定，国有企业实施改制时应当明确企业与职工的相关责任。下列有关国有企业改制时企业与职工关系问题的表述中，正确的有( )

　　A.改制企业应当制订职工安置方案，职工安置方案须经职工代表大会或职工大会审议通过

　　B.企业实施改制时，必须向职工公布企业主要财务指标的财务审计、资产评估结果

　　C.对企业改制时解除劳动合同且不再继续留用的职工，应当支付经济补偿金

　　D.企业改制时，对确认的拖欠职工工资、医疗费等，原则上应当一次付清

　　【答案】ABCD

　　【解析】本题考核国有企业实施改制时企业与职工的责任。本题四个选项说法均正确。

　　【试题点评】本题主要考核第7章的“企业改制”知识点。