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2020年中级经济师考试每日一练(8月8日)

来源:考试吧 2020-8-8 2:54:37 要考试,上考试吧! 经济师万题库
考试吧整理了“2020年中级经济师考试每日一练(8月8日)”,供参考使用,更多经济师考试模拟试题,请访问考试吧经济师考试网。

2020年中级经济师考试每日一练汇总

  2020年中级经济师考试备考已开始,为了帮助大家学习,减轻以后的备考负担。下面为大家整理中级经济师每日一练的习题,帮助大家巩固知识点。

  经济基础

  【单项选择题】

  下列属于无期限物权的是(  )。

  A.所有权

  B.抵押权

  C.土地承包经营权

  D.地役权

  中级经济师经济基础

  【正确答案】A

  【答案解析】

  无期限物权是指没有期限限制的物权,所有权属于无期限物权。

  人力资源管理

  【单项选择题】

  下面有关劳动规章制度规定的陈述,错误的是(  )。

  A.国有与非国有企业制定劳动规章都应当经职代会讨论通过

  B.用人单位应将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示或告知劳动者

  C.用人单位规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的,劳动者可解除劳动合同

  D.劳动规章制度要具有法律效力应满足三个条件:内容合法、经过民主程序制定、要向劳动者公示

  中级经济师人力资源

  【正确答案】A

  【答案解析】

  本题考查劳动规章制度的相关内容。《全民所有制工业企业法》、《全民所有制企业职工代表大会条例》等均规定,国有企业制定劳动规章应当经职代会讨论通过。而非国有企业制定劳动规章制度,法律没有强制必须经职代会讨论通过。

  中级经济师工商管理

  【单项选择题】

  某企业现有业务主管l5人,预计明年将有2人提升为部门经理,1人退休,2人辞职。此外,该企业明年将从外部招聘3名业务主管,从业务员中提升2人为业务主管。采用管理人员接续计划法预测该企业明年业务主管的供给量为(  )。

  A.10人

  B.13人

  C.15人

  D.20人

  中级经济师工商管理

  【正确答案】C

  【答案解析】

  内部人力资源供给=现职人员+提升上来的人员+招聘人员-提升出去的人员-退休人员-降职人员-辞职人员=15+2+3-2-1-2=15人。

  金融

  【单项选择题】

  商业银行的风险管理流程不包括(  )。

  A.风险识别

  B.风险评估

  C.风险监测

  D.风险控制

  中级经济师金融

  【正确答案】B

  【答案解析】

  本题考查商业银行风险管理的基本流程。商业银行风险管理是运用风险控制手段和方法,对在经营过程中所承受的风险进行识别、计量、监测和控制的行为过程。

  财政税收

  【单项选择题】

  某啤酒厂(增值税一般纳税人)销售A型啤酒20吨给副食品公司,开具的增值税专用发票上注明价款58000元,收取包装物押金3000元;销售B型啤酒10吨给宾馆,开具普通发票取得收入32760元,收取包装物押金1500元。该啤酒厂应缴纳的消费税是(  )元。

  A.5000

  B.6600

  C.7200

  D.7500

  中级经济师财政税收

  【正确答案】C

  【答案解析】

  A型啤酒每吨出厂单价(含包装物和包装物押金)=58000÷20+3000÷(1+17%)÷20=3028.21(元)>3000(元),A型啤酒为A类啤酒,适用的消费税税额为250元/吨;B型啤酒每吨出厂单价(含包装物和包装物押金)=(32760+1500)÷(1+17%)÷10=2928.21(元)<3000(元),B型啤酒属于B类啤酒,消费税适用220元/吨的定额税率;该啤酒厂应纳消费税=20×250+10×220=7200(元)。

  建筑

  【单项选择题】

  某建设项目投资2000万元,运营期为10年,投资后自第一年年末开始每年将有400万元的净收益,基准收益率为12%,则该项目年净收益的盈亏平衡值与预测值(400万元)的偏差率为(  )。(已知(P/A,12%,10)=5.650)。

  A.11.5%

  B.13.2%

  C.-11.5%

  D.-13.2%

  中级经济师建筑

  【正确答案】C

  【答案解析】

  求净收益的盈亏平衡点:A(P/A,12%,10)=2000,A=2000/(P/A,12%,10)=2000/5.65=353.98,偏差率:(353.98-400)/400=-11.5%

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